\\柔整師の業界を変える整骨院//
人間関係を良好にして輝ける職場の6つの制度を公開!!

柔道整復師に憧れて就職をしても3年以内に辞めてしまう人
約30%以上いるといわれていますが、

なぜ憧れて入った整骨院の仕事を
すぐに辞めてしまうのでしょうか?

原因として、

「長年勤務しても給料がアップしない」
勤務時間が長く朝早く夜の帰宅が遅い」
「仲間とうまくいかず居心地が悪い
「具体的な治療技術を教えてくれない」
「健康保険などの福利厚生がない」

など会社の経営不足業界の古い体質が残っており、
若い人材が使い捨てにされているところが多いのがこの業界の実情なのです

サンキューグループはそんな業界を変えていきたい
本気で思っております。

業界を引っ張るサンキューの制度について紹介していきます!

人間関係が楽しい!サークル活動やイベントが盛りだくさん

まず人間関係は、働く上でとても大切なことです。

サンキューは第一に人間関係が大事と考えています。

参加は強制ではないですが、

サークル活動がありソフトボール部、サッカー部、
スノーボード部、ゲーム部
など

交流を通して人間関係を築いていきます。

誕生日をみんなで祝ったり、

ブラザーシスター制度があり
会社から食事代が出るので、
仕事終わりに飲みに行き、
焼き肉お寿司なども食べることができます。

そして人間関係も大切ですが、
働く上で重要なことの1つは
給料ですよね!

プライベートを楽しむためにも安心の給与体系

整骨院では給与が上がる基準が
不明確なところが多いです。

「売上が増えたら」

など、基準が曖昧で結局給料が上がらないことがあります。

サンキューグループでは初任給が28万円で、
半年に一回の査定にクリアすると給料が上がっていきます。

また役職ごとの給与にプラスして
技術手当も支給されます。

またサンキューでは安心して長く働いてもらうために
労働時間も明確にしています

業界トップクラスの治療技術と働く環境の良さ

サンキューグループでは
土曜日午後・日曜日・祝日・GW・お盆・正月
すべてお休みでプライベートの時間です!

勤務時間も明確で
20時20分勤務終了
21時には完全退社をします。

プライベートは家族との時間を大切にする人や、
休みの日でもスタッフと遊ぶ人との時間を楽しむ人も多いです!

働きやすい環境だけでなく、
一人一人が成長するための
研修制度もしっかりしています!

入社して1ヵ月間は研修センターへ!

サンキューではまず研修センターにて
1ヵ月間みっちり
講義実技研修を受けます。

研修センターで学ぶのは
有名な世界大賞を受賞した

『B&M背骨ゆがみ矯正』

世界レベルの技術を学ぶことができます!

もちろん研修期間中も給料239,000円
最低限担保されているので安心して研修に打ち込むことができます!

研修センターのあともいつでも学べる環境が!

現場に出たあとは患者さんの対応で忙しく、
勉強できる時間が少なくなってしまいます…

サンキューでは毎日スキルアップできるよう
平日の14時半から15時半
勉強会の時間を設けています。

社内に『包帯大学』、『ギプス大学』というスクールを設置し、
テーピング包帯ギプスのつけ方を学んでもらい
外傷も対応できるようにしています。

一般的な整骨院ではスキルを磨くため
休日出勤をして勉強会を実施するところが多いですが、

サンキューはプライベートが充実しているからこそ、
仕事もうまくいくと考えているので
勤務時間の間に勉強会を行うようにしています!

そして、サンキューでは将来独立して院を開業したい方にも
独立開業制度を用意しています!

誰でも経営者になれる独立開業制度も用意しています!

サンキューでは独立したい方も含め
働く人全員を応援しています。

就業する柔道整復師の数は約7万件と、
柔整師の約7割の方が独立開業をしていることになり
独立するチャンスは誰にでもあります!

しかし!
独立した96%の方3年以内に廃業しています。

サンキューで働く方には、
独立した方にも成功してほしいと考え、
独立開業制度を始めました!

独立開業制度で受けられる手当は、
開業資金500万円の支援
フランチャイズ料が不要になります!

また、独立したい方向けに
経営が学べる起業塾を受けることができます。



第一回、キャリアを考える

第二回、のれん分けの制度

第三回、経営のやり方

第四回、収支モデルと資金について

第五回、採用

第六回、事業計画書の作成

独立開業するためには開業資金1,000万円だけでなく、
経営、集客、技術など学ぶことがたくさんあります。

将来独立を目指している方も
サンキューで実績を積んでみてください!

サンキューを選んだ決め手となったポイント

第一に社員や会社を大切にするという想いに共感したからです。自分が将来の夢を叶えるためにサンキューに入社して患者さんとのコミニケーションの取り方やマニュアルに沿ったスキルを身につけることが必要だと思いここに決めました。

研修が充実していて、給料も高い。見学した際に今までみた整骨院との差に驚きました。スタッフの方々の対応や院の雰囲気、これからの整骨院業界を変えていく一員になりたいと思い、見学した次の日に面接をお願いしました。

私がこの会社を選んだ理由は成功している大きなグループ院で働き、技術や経営を学びたかったからです。また給料が高いことや福利厚生面など労働環境が整っていることも決め手の一つでした。

働くスタッフを応援するサンキューで挑戦してみませんか?

せっかく働くなら成長できる環境で
働きたいですよね?

未経験の方も、
経験はあるけど
さらにスキルアップしたい方

少しでも興味がある方は
是非サンキューのLINEに登録してみてください!

登録すると、
『働いてはいけない整骨院チェックリスト』
もらえるので

転職を考えている方や
今の院に疑問がある方は

「自分の院は大丈夫かな?」
「転職先の院は働きやすいかな?」

という判断のヒントに
是非チェックリストを利用してみてください!

ちなみに
見学会も随時行っているようなので、
参加されたい方は予約制のため
早めにLINEから問い合わせてくださいね!

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